Voici les cinq propositions de notre groupe de travail « Gestion du temps de travail » : 1. Clarifier le travail de chacun et évaluer la charge de travail accomplie. 2. Anticiper, planifier nos actions, les diffuser dans les délais aux acteurs concernés. 3. Adapter par service le temps de travail en fonction du niveau d’activité. 4. Organiser, doter les services de supports d’outils pour répondre aux contraintes des opérationnels. 5. Assurer le suivi de notre organisation, la faire évoluer selon l’activité.